冷战时期的人才

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这是一个发生在冷战期间太空竞赛的故事，也是一个本地人才与外来人才竞争的故事。

第二次世界大战尾期，德国V2飞弹主导工程师布劳恩(Wernher Von Braun)从德国移居到美国以继续他的太空梦想。但是却因为他的德国纳粹背景而却悠悠不得志。他雄心勃勃的太空计划受美国军方的严重限制和多番阻扰。于是他与迪士尼合作，把其太空理念传送到美国家家户户。

战后，苏联在本土火箭科学家科洛里夫(Sergei Korolev)的领导下，成功发射了苏联自造火箭。在这之前，科洛里夫之前在寒冬彻骨的西伯利亚劳改营内度过了六年艰辛的生活。

虽然这两名火箭天才处在不一样的政治体系国度里，各自取得不一样的小成就，但是两人却都面对同样的问题与挑战。在美国，政府偏袒海军的立场和布劳恩的纳粹背景也让他的太空计划无法获得美国政府的支持。在苏联，政治局虽然为科洛里夫提供经费，但是却坚持他的火箭研发应该以军用利益为主。此外，苏方更不允许科洛里夫的身份曝光。

由于太空技术在当时还是十分尖端技术，再加上国际间缺乏交流合作，两人所领导的研发队伍也同时各自面对不少技术性问题，包括设计不当和机械失误导致人命伤亡等等，让两人必须承当非常巨大压力。

1957年是太空探索巨大成就的一年，苏联除了把人类第一颗人造卫星史泼尼克号放入地球轨道运行，还成功把一只狗送上太空。 1958年1月31日，史泼尼克人造卫星上地球轨道上运行4个月后，布劳恩才成功把美国首枚人造卫星送入太空轨道。

随后，科洛里夫的团队陆续为苏联带来不少好消息，除了成功使用卫星撞击月球表面以外，还首次利用卫星摄影机让人类首次观测月球背部，并且还成功将生物安全往返地球太空。此外，苏联太空人尼洛夫更成为首名在太空漫步的地球人。

这时美国政府才开始紧张起来，给于布劳恩更多的资源和支持。在肯尼迪总统发表了太空计划演说后，美国的太空探索计划在布劳恩的领导才逐渐步入佳境。

1966年科洛里夫病逝后，美国太空计划在布劳恩的领导下才开始超越苏联，并在1969年成功登月。布劳恩继续再领导美国5个登月计划后，于1972年退休。

这个发生在冷战时代的故事告诉我们，不管是在本土或是在海外，人才无所不在。但是人才之所以成才除了因为个人才智以外，更因为他们的毅力，积极面对挑战和解决问题的能力。

有些人喜欢怨天尤人，千方百计逃离困境但是却从来没有想办法积极面对。只有勇敢面对和敢于破局的人最后才能真正取得成功，这才是人才。